HÅNDBØKER

Forenkler kommunikasjon.

Med håndbøker får man tilgang til viktig informasjon raskere og enklere enn noen gang.

PERSONALHÅNDBOK

Unngå misforståelser og unødvendig tidsbruk.

Med en håndbok kan man enkelt gjøre ansatte oppmerksomme på hvordan ledelsen forventer at ting gjøres.

Fraværsregler

Lønn

Ansettelser

LEDERHÅNDBOK

Det er mange ting som håndteres løpende, med en god håndbok har ledere noe å falle tilbake på.

Inkludere ansatte

Kulturbygging

God gjennomføring

Tilføre kunnskap

HMS-håndbok

Prosedyrer blir lett tilgjengelig så man vet hvordan jobben skal gjøres og hvem som skal kontaktes.

Organisasjonskart

Økt kvalitet

Lover og forskrifter

Redusert risiko

HÅNDBOK FOR ARBEIDSMILJØ

Ingen vil at noen skal skade seg, eller at noen skal føle seg utenfor. Ta vare på de ansatte.

Bygg kultur

Fellesskap

Etabler rutiner

Gøy på jobb