Hyppigheten av vernerunder avhenger av virksomhetens risiko, arbeidsmiljø og spesifikke behov. Det finnes ingen fastsatt frekvens i loven, men forskrifter krever at bedriften tilpasser dette basert på kartlegging og risikovurdering.

## Typiske anbefalinger for hyppighet
- Kontorbedrifter: Én gang i året, grunnet lav risiko.
- Butikker og servicebedrifter: 1–2 ganger i året, avhengig av størrelse og risikonivå.
- Industri og verksted: Hver 3. måned eller hyppigere på grunn av økt risiko og endringer i miljøet.
- Byggeplasser: Ukentlig eller oftere, særlig i prosjekter med skiftende arbeidsforhold og mange aktører.

## Hvordan bestemme riktig hyppighet?
For å finne ut hvor ofte du bør gå vernerunde, må du fokusere på:
- Risikovurdering: Er risikoen høy, bør rundene være hyppigere.
- Hendelser: Gjør ekstra runder etter ulykker, nestenulykker eller rapporterte avvik.
- Endringer: Øk frekvensen ved ombygging, innføring av nytt utstyr eller lignende.

## Hvem deltar i vernerunden?
Både leder og verneombud bør være med på vernerunden. På byggeplasser kan også SHA-koordinator eller fagpersoner delta for bedre oversikt. Dialog med ansatte er viktig for å identifisere fysiske og psykososiale utfordringer.

## Nøkkelråd å huske
- Gjør minst én vernerunde i året for lavrisiko-bedrifter, men vær fleksibel basert på endrede behov.
- Bruk runder til å avdekke trender, dokumentere funn og sette inn tiltak.
- Planlegg tidspunktet når flest mulig ansatte er til stede for å få et realistisk bilde av arbeidsmiljøet.

Til syvende og sist sikrer du et trygt arbeidsmiljø ved å kombinere systematisk planlegging med en risikobasert tilnærming.